Os especialistas da agência de mergulho se deparam com um assunto incomum – nem no treinamento nem equipamento, mas que conselhos podem oferecer sobre o que fazer se conhecer alguém nas redes sociais, marcar um mergulho – e depois não gostar da forma como mergulha ou se comporta?
John Kendall, exploradores subaquáticos globais: “Um dos grandes pontos fortes do GUE treinamento e seu sistema é aquele diversos que o fizeram em qualquer lugar do mundo foram ensinados pelo treinador de mergulho exatamente os mesmos procedimentos e processos. Isso significa que, como mergulhador treinado no GUE, você pode encontrar-se com qualquer outro mergulhador treinado no GUE e saber como eles mergulham.
“Infelizmente, isso não impede que aquele mergulhador seja um pouco idiota. Ao longo dos anos, fiz alguns mergulhos incríveis com mergulhadores do GUE que nem falavam a mesma língua que eu porque, uma vez debaixo d'água, podíamos nos comunicar facilmente.
“É raro, mas ocasionalmente mergulho com um mergulhador que não está se comportando como eu acho que deveria. Muitas vezes, isso se resume a uma falta de consciência, seja de mim como amigo, ou do ambiente.
“Embora seja tentador simplesmente ir embora no final de um mergulho, atribua isso à experiência e comece a inventar desculpas para não poder mergulhar com aquela pessoa novamente, um caminho mais produtivo (embora mais difícil) é simplesmente falar sobre os problemas.
“Muitas vezes você descobrirá que o mergulhador nunca recebeu nenhum feedback sobre seu comportamento. Uma forma de suavizar a conversa é sugerir um relatório pós-mergulho do treinador de mergulhoe comece perguntando ‘Há algo que eu poderia ter feito melhor?’.
“Dessa forma, você abre a porta para feedback honesto, mas esteja preparado para receber feedback e aceitá-lo de forma construtiva. Ao incluir esse resumo em cada mergulho que você fizer, será muito menos estranho quando você precisar fazer isso com um amigo que tenha problemas. Você também se tornará um mergulhador melhor.
“A outra coisa que você pode fazer como parte do interrogatório é oferecer-se para passar o próximo mergulho ajudando o mergulhador a melhorar. Agora, se neste ponto o mergulhador apenas disser para você se empanturrar, então eu consideraria meu trabalho concluído e simplesmente diria ao mergulhador que não estaria passando por isso. mergulho treinamento com eles novamente. Às vezes, apenas ser hétero é a única opção.”
Garry Dallas do RAID: “Reunir-se e tomar mergulho treinamento conhecer alguém pela primeira vez é apenas uma parte do aspecto social do mergulho e da natureza humana – é por isso que adoramos!
“Claro, você pode conhecer alguém que não segue necessariamente os mesmos princípios e protocolos que você, mas isso não significa que essa pessoa seja insegura – a menos que seja!
“Nesse caso, você tem três opções:
- Gentilmente, diga a eles que você não voltará a mergulhar com eles e acabe com a camaradagem.
- Dê a eles o que você pensa e acabe com a camaradagem.
“Essas duas opções não ajudam muito ninguém e podem fazer com que qualquer uma das partes não mergulhe novamente por medo de repercussões. Ou:
- Faça um balanço bom e construtivo sobre os aspectos positivos do mergulho e discuta onde qualquer uma das partes poderia se beneficiar ao melhorar suas próprias disciplinas ou as da equipe, planejamento, logística, organização, sinalização, gerenciamento de gás, protocolos, ajuste, flutuabilidade e conscientização.
“O resultado da terceira opção, muito provavelmente, melhorará a segurança da equipe em seus futuros mergulhos e tornará o mergulho mais divertido para todos.
“Nem todo mundo nasceu para ser mergulhador. Também não nascemos para dirigir carros ou motos, mas, com ajuda, mensalidades, empatia e prática de mergulho embora sejamos acessíveis e atenciosos, podemos fazer as duas coisas facilmente.
“Todos gostaríamos de ser, e podemos ser, os melhores mergulhadores que podemos ser, através de boas prática de mergulho dentro da restrição dos nossos compromissos. Nunca se coloque em um pedestal. Sempre há alguém melhor que você e alguém pior. Colocar-se nessa mentalidade e mergulhar ao nível do seu amigo menos experiente é humilhante, compassivo e muito grato pelo amigo.
“Esta conduta é um bom modelo de comportamento, inspirador e um embaixador das boas práticas de mergulho. Se você tem essas qualidades, a RAID UK & Malta adoraria ouvir sua opinião!”
Tim Clements da IANTD"Online e a mídia social oferece a todos nós muito mais chances de nos encontrarmos diversos do que antes. Isso pode ser ótimo para encontrar pessoas que pensam como você, ou apenas ocasionalmente encontramos alguém que não se enquadra em nosso espírito ou ideia de mergulho seguro.
“As regras aqui são muito parecidas com as de online namoro – ninguém fica sem gasolina nos fóruns (às vezes é uma vergonha), mas quando você mergulha com alguém pela primeira vez, ele precisa estar em um ‘lugar seguro’.
“Seria muito irresponsável participar de um mergulho destruidor de certificados com um amigo que você não conhece. Se eles vão ser um bom amigo, então respeitarão um mergulho descontraído no ‘checkout’ e algumas conversas fiadas.
“Como instrutores, isso é algo que precisamos estar atentos também – estamos sempre conhecendo novos alunos e, em alguns casos, essas incógnitas podem representar um risco para nós, como educadores. Mas também podemos trabalhar minuciosamente quaisquer questões, e a sensação de realização quando qualquer aluno desenvolve novas competências faz com que valha a pena superar os seus problemas específicos, especialmente os relacionados com a segurança.“
“Primeiro, muitas conversas por telefone, alguns falam sobre o que desejam de um curso e sua experiência forma um vínculo melhor e estabelece algumas bases para um progresso realista e construtivo.
“Muitas vezes, um aluno com atitudes inicialmente inseguras ou mal informadas pode progredir muito mais do que pensava com a atitude certa. bespoke treinamento. Então conheça seus amigos, do clube ou online, comece com calma e trabalhe até chegar ao relacionamento de mergulho para toda a vida. Abençoar."
Fotografias de Mark Evans
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